物业公司劳务派遣合作方式

物业公司劳务派遣需签协议。依据《劳动合同法》，劳务派遣需签订劳务派遣协议，否则属劳动合同用工。未及时处理可能导致用工关系混乱，引发法律纠纷。
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劳务派遣需明确。具体操作：1. 若派往他单位，与用工单位签劳务派遣协议，明确权责；2. 若职工在本单位，签订劳动合同，保障职工权益；3. 无论哪种方式，均需遵守《劳动合同法》，确保合法合规。
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劳务派遣常见处理方式为签订协议或劳动合同。选择时需根据用工实际情况，若派往他单位工作则签劳务派遣协议，若在本单位工作则签劳动合同。